クロスホテル京都

CROSS KYOTO

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RECRUIT採用情報

クロスホテル京都は、「今までのホテルの枠を超えた新しいホテルを創造する」というビジョンを掲げ、2018年9月に開業しました。
私たちは感性豊かなスタッフとともに、この街を愛し、この街の良さを探求しながら「この街、このホテルで過ごす、かけがえのないひととき」を提供し、お客様の満足度の向上を目指しています。
毎日の「発見」が成長につながる。「楽しい」が仕事になる。そして、私の世界がここで広がる。
ホテルのプロを目指すだけではなく、人間力を高め、唯一無二の存在になりませんか。
チャレンジ精神あふれる皆さまからのご応募をお待ちしています。

雇用形態

正社員

部署・ポジション

宿泊部・フロントアシスタントマネージャー

業務内容

2020年に続き、「ミシュランガイド京都・大阪 + 岡山 2021」において、3パビリオン(特に快適なホテル)として掲載されたクロスホテル京都におけるフロント業務。チェックイン、チェックアウトなどのフロントカウンターでの業務だけはなく、部署を越えたトレーニングを積極的に行っており、幅広い知識と経験が得られます。オープンから約2年の若いホテルで、20-30代のスタッフが多数活躍しており、チームメンバーの育成も担っていただきます。風通しのいい職場だからこそ身に付くフレンドリーな接客でお客様からも高評価をいただいています。積極的・能動的に業務に取り組み、ホテルと共に更に成長していける方を歓迎します。

給与

前職経験・能力等で決定します。
面接では経験や資格、希望する給与額などを忌憚なくお聞かせください。最大限考慮します。

【年収例】
435万円/37歳(月収28万円(月給24.5万円+月20時間の残業代3.5万円)+賞与)

勤務時間・休日

【勤務時間】
変形労働時間制によるシフト制
<シフト例>
7:15〜16:15、13:15〜22:15、22:15〜翌7:15 など
※上記はあくまで一例です。勤務時間帯は相談に応じます。連続でシフトに入ることはありません。

【休日・休暇】
月9日のシフト制(年間108日)

慶弔休暇、有給休暇(入社日より付与)
ボランティア休暇、産前産後休暇、育児休暇・休職、介護休暇・休職、看護休暇など働きやすい環境を整えています。

待遇

【試⽤期間】
3週間あり  
ただし、試⽤期間中の給与変動なし

【手当】
役職・残業・深夜勤務手当など諸手当充実
通勤交通費支給

【昇給】
給与改定年1回

【賞与】
賞与年2回

福利厚生

【保険制度】
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

各種社会保険、交通費支給、制服貸与、退職金制度
福利厚生サービス・ベネフィットステーション利用可
直営保養所(軽井沢、京都嵐山、伊勢志摩)や全国の契約保養所

応募資格

ホテルにおけるフロントでの業務経験者 / 英語や中国語をはじめ、外国語でのコミュニケーションが可能な方 優遇

お問い合わせはこちら

雇用形態

正社員

部署・ポジション

宿泊部・フロントスタッフ(一般職)

業務内容

2020年に続き、「ミシュランガイド京都・大阪 + 岡山 2021」において、3パビリオン(特に快適なホテル)として掲載されたクロスホテル京都におけるフロント業務。チェックイン、チェックアウトなどのフロントカウンターでの業務だけはなく、部署を越えたトレーニングを積極的に行っており、幅広い知識と経験を得られます。オープンから約2年の若いホテルで、高級ホテルでの経験をもつ幹部指導の下、一流のホテルサービスを学ぶことが出来ます。フロントでは、20~30代の若いスタッフが多数活躍し、風通しのいい職場だからこそ身に付くフレンドリーな接客でお客様からも高評価をいただいています。積極的・能動的に業務に取り組み、ホテルと共に更に成長していける方を歓迎します。

給与

前職経験・能力等で決定します。
面接では経験や資格、希望する給与額などを忌憚なくお聞かせください。最大限考慮します。

【年収例】
400万円/32歳(月収25万円(月給22万円+月20時間の残業代3万円)+賞与)

勤務時間・休日

【勤務時間】
変形労働時間制によるシフト制
<シフト例>
7:15〜16:15、13:15〜22:15、22:15〜翌7:15 など
※上記はあくまで一例です。勤務時間帯は相談に応じます。連続でシフトに入ることはありません。

【休日・休暇】
月9日のシフト制(年間108日)

慶弔休暇、有給休暇(入社日より付与)
ボランティア休暇、産前産後休暇、育児休暇・休職、介護休暇・休職、看護休暇など働きやすい環境を整えています。

待遇

【試⽤期間】
3ヵ月間あり  
ただし、試⽤期間中の給与変動なし

【手当】
役職・残業・深夜勤務手当など諸手当充実
通勤交通費支給

【昇給】
給与改定年1回

【賞与】
賞与年2回

福利厚生

【保険制度】
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

各種社会保険、交通費支給、制服貸与、退職金制度
福利厚生サービス・ベネフィットステーション利用可
直営保養所(軽井沢、京都嵐山、伊勢志摩)や全国の契約保養所

応募資格

ホテルにおけるフロントでの業務経験者 / 英語や中国語をはじめ、外国語でのコミュニケーションが可能な方 優遇

お問い合わせはこちら

雇用形態

正社員 – 管理監督者

部署・ポジション

レベニュー&マーケティング部・レベニュー&リザベーションマネージャー

業務内容

ホテル全体のレベニューマネージメントに関する業務全般・市場トレンドの分析を通じて、収益の最大化ならびに、継続的で最適なデータマイニング、価格戦略、販売戦略の遂行、チームメンバーの育成などを担っていただきます。また、宿泊予約の受付、情報管理、キャンセル処理など、電話 / メール等による宿泊予約業務、また、個人のお客さまだけでなく、団体のお客さまやトラベルエージェントの担当者からの問い合わせ対応もお任せします。

給与

前職経験・能力等で決定します。
面接では経験や資格、希望する給与額などを忌憚なくお聞かせください。最大限考慮します。

【年収例】
550万円/45歳(月収37万円+賞与)
※管理監督者のため残業代対象外

勤務時間・休日

【勤務時間】
変形労働時間制によるシフト制
<シフト例>
9:00〜18:00、10:00〜19:00 など

【休日・休暇】
月9日のシフト制(年間108日)

慶弔休暇、有給休暇(入社日より付与)
ボランティア休暇、産前産後休暇、育児休暇・休職、介護休暇・休職、看護休暇など働きやすい環境を整えています。

待遇

【試⽤期間】
3ヵ月間あり  
ただし、試⽤期間中の給与変動なし

【手当】
役職・残業・深夜勤務手当など諸手当充実
通勤交通費支給

【昇給】
給与改定年1回

【賞与】
賞与年1回

福利厚生

【保険制度】
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

各種社会保険、交通費支給、制服貸与、退職金制度
福利厚生サービス・ベネフィットステーション利用可
直営保養所(軽井沢、京都嵐山、伊勢志摩)や全国の契約保養所

応募資格

ホテルにおける宿泊予約業務の経験 / 英語や中国語をはじめ、外国語でのコミュニケーションが可能な方 優遇

お問い合わせはこちら

雇用形態

正社員

部署・ポジション

料飲部・レストランアシスタントマネージャー

業務内容

クロスホテル京都1階に位置するレストラン&バー「KIHARU Brasserie」は、 テラス席を含む約200席、約470㎡の広さを有し、京都ならではの素材や旬の食材などを取り入れ、イタリアン、フレンチ、スパニッシュなどジャンルを設けず、手軽に本格的なメニューを提供しています。
世界最大の旅行口コミサイト「トリップアドバイザー」において「旅好きが選ぶ!日本人に人気の朝食のおいしいホテル2020」に選出された朝食をはじめ、ランチ、ディナーやバーなど、一日を彩る様々なシーンでご利用いただくお客様へのサービスを担当いただくので、サービススタッフとしてのスキルアップを目指すにも最適。
マネージャーの補佐として、スタッフへの指導や時間帯責任者としての業務を担っていただきます。

給与

前職経験・能力等で決定します。
面接では経験や資格、希望する給与額などを忌憚なくお聞かせください。最大限考慮します。

【年収例】
435万円/37歳(月収28万円(月給24.5万円+月20時間の残業代3.5万円)+賞与)

勤務時間・休日

【勤務時間】
変形労働時間制によるシフト制
<シフト例>
6:30~15:30、13:15~22:15 など

【休日・休暇】
月9日のシフト制(年間108日)

慶弔休暇、有給休暇(入社日より付与)
ボランティア休暇、産前産後休暇、育児休暇・休職、介護休暇・休職、看護休暇など働きやすい環境を整えています。

待遇

【試⽤期間】
3ヵ月間あり  
ただし、試⽤期間中の給与変動なし

【手当】
役職・残業・深夜勤務手当など諸手当充実
通勤交通費支給

【昇給】
給与改定年1回

【賞与】
賞与年2回

福利厚生

【保険制度】
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

各種社会保険、交通費支給、制服貸与、退職金制度
福利厚生サービス・ベネフィットステーション利用可
直営保養所(軽井沢、京都嵐山、伊勢志摩)や全国の契約保養所

応募資格

ホテルやレストランでのサービス経験をお持ちの方。
料飲サービスにおけるマネジメント経験がある方歓迎。
英語や中国語をはじめ、外国語でのコミュニケーションが可能な方歓迎。

お問い合わせはこちら

雇用形態

正社員

部署・ポジション

料飲部・キッチンスタッフ(スーシェフ/一般職)

業務内容

クロスホテル京都1階に位置するレストラン&バー「KIHARU Brasserie」は、 テラス席を含む約200席、約470㎡の広さを有し、京都ならではの素材や旬の食材などを取り入れ、イタリアン、フレンチ、スパニッシュなどジャンルを設けず、手軽に本格的なメニューを提供しています。世界最大の旅行口コミサイト「トリップアドバイザー」において「旅好きが選ぶ!日本人に人気の朝食のおいしいホテル2020」に選出された朝食をはじめ、ランチ、ディナーまでの調理業務全般を担っていただきます。調理人として確かな技術が身に付きますので、キャリアアップを目指すには最適な環境です。ぜひ一緒にお客様を笑顔にし、思い出づくりのお手伝いをしていきましょう。

給与

前職経験・能力等で決定します。
面接では経験や資格、希望する給与額などを忌憚なくお話下さい。最大限考慮します。

【年収例】
400万円/32歳(月収25万円(月給22万円+月20時間の残業代3万円)+賞与)

勤務時間・休日

【勤務時間】
変形労働時間制によるシフト制
<シフト例>
6:30~15:30、13:15~22:15 など

【休日・休暇】
月9日のシフト制(年間108日)

慶弔休暇、有給休暇(入社日より付与)
ボランティア休暇、産前産後休暇、育児休暇・休職、介護休暇・休職、看護休暇など働きやすい環境を整えています。

待遇

【試⽤期間】
3カ⽉間あり  
但し、試⽤期間中の給与変動なし

【手当】
役職・残業・深夜勤務手当など諸手当充実
通勤交通費支給

【昇給】
給与改定年1回

【賞与】
賞与年2回

福利厚生

【保険制度】
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

各種社会保険、交通費支給、制服貸与、退職金制度
福利厚生サービス・ベネフィットステーション利用可
直営保養所(軽井沢、京都嵐山、伊勢志摩)や全国の契約保養所

応募資格

調理経験者(和食、洋食、デザート等)

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雇用形態

クロスホテル京都にご関心をお寄せいただき、誠にありがとうございます。
誠に申し訳ありませんが、現在、アルバイト・パートの募集は行っておりません。
募集を再開する際には、公式ウェブサイト等でお知らせいたします。

業務内容

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職種・雇用形態

【職種】
1. フロント 2.ゲストサービス 3.レストランサービス 4.宿泊予約 など

【雇用形態】
正社員

職務内容

施設の「顔」としてお客さまをお迎えし、快適にご滞在いただけるようさまざまな手続きやサービスを行います。

勤務時間

変形労働時間制によるシフト制

<シフト例>
9:00〜18:00、10:00〜19:00 など

加入保険

各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

休日

月9日のシフト制(年間108日)

慶弔休暇、有給休暇(入社日より付与)、ボランティア休暇、産前産後休暇、育児休暇・休職、介護休暇・休職、看護休暇など働きやすい環境を整えています。

待遇

【試用期間】
3ヵ月間あり
ただし、試用期間中の給与変動なし

【手当】
役職・残業・深夜勤務手当など諸手当充実
通勤交通費支給

【昇給】
給与改定年1回

【賞与】
賞与年1回

福利厚生

【保険制度】
・健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険

各種社会保険、交通費支給、制服貸与、退職金制度
福利厚生サービス・ベネフィットステーション利用可
直営保養所(軽井沢、京都嵐山、伊勢志摩)や全国の契約保養所

応募資格

2021年3月卒業見込みの方

採用の選考について

マイナビからオリックスグループ【宿泊事業部門】にプレエントリーしてください。
※プレエントリーされた皆さんには、各種イベント情報や選考情報などを、随時ご案内していきます。

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お問い合わせ

クロスホテル京都 人事担当:石堂
hr.kyoto@x-hotel.jp